Bien avant les différentes marches pour le climat organisées dans notre pays, Cluma misait déjà sur des initiatives écologiques. C’est ainsi que des panneaux solaires sont installés sur notre toit en 2012. L’utilisation d’énergie verte constitue un premier grand pas vers un entrepreneuriat plus durable.
Aussi bien dans les bureaux que dans l’atelier, notre entreprise opte résolument pour l’éclairage LED. Tout l’éclairage existant est alors remplacé par cette solution économe en énergie, que nous utilisons encore aujourd’hui.
Passage de l’eau de ville à l’utilisation d’eau de pluie pour nos toilettes.
Une année marquante chez Cluma. D’une part, nous obtenons une subvention du Fonds social européen pour notre politique RH durable. Nous visons ainsi un rôle d’employeur inclusif.
D’autre part, le 5S est également introduit sur le lieu de travail, pour des conditions de travail optimales, propres et sûres. Découvrez-en plus sur le 5S chez Cluma.
Le Covid éclate et Cluma fait la une des journaux et des journaux télévisés grâce à sa réaction rapide pour maintenir tout le monde au travail en toute sécurité.
Installation de la première borne de recharge électrique et première voiture électrique chez Cluma.
La crise du Covid étant désormais derrière nous, nous passons à la vitesse supérieure. Cluma s’engage ainsi dans la Charte Voka pour l’Entreprise Durable. Nous souhaitons ainsi, en tant qu’entreprise, contribuer activement aux défis sociétaux. Découvrez-en plus sur la Charte d’Entreprise Durable chez Cluma.
Conclusion finale de la commission d’évaluation de la Charte Voka pour l’Entreprise Durable :
« Une entreprise exemplaire et un engagement exemplaire au sein de la Charte Voka pour l’Entreprise Durable. Cette reconnaissance est donc pleinement méritée. »
Lauréat pour la deuxième année consécutive de la Charte Voka pour l’Entreprise Durable
Cluma poursuit ses efforts en matière de durabilité avec l’installation de 12 bornes de recharge et le remplacement complet du parc automobile par des véhicules électriques.
